招聘公司名称：天津茜爱科技发展有限公司

要为茜茜公主贡献力量，务必先探究茜茜公主能给予何种支持。北京茜茜国际科技有限公司自2007年创建以来，便持有中国区域品牌的所有权，其业务范围广泛，包含技术研究、方案构思、制造活动、市场运作、体系扩张以及物资配送等环节，其核心目标在于构建一个全球性的健康产业连锁科技集团。茜茜公主倡导员工内部成长：其一，横向发展路径为：导购岗位持续两个月后晋升为主卖手，主卖手岗位稳定两个月后可转为副店职务，副店职位服务满三个月后有机会成为带店副店，带店副店经历三个月后可争取带店长职位，带店长岗位实践半年后有望成为带店副店长，带店副店长历练六个月后则可能晋升为大店长，而大店长职位则需要十年以上的从业经验。其二，纵向发展通道为：公司在北京总部设有近十一个提供辅助服务的职能部门，同时在广州与成都两地也设有区域运营中心，这些机构均能为店铺运营提供必要的支持，它们均被视为未来职业发展的潜在路径。渴望进步，乐于掌握创新的管理方法； 已规划好职业前景，对销售领域抱有兴趣； 期待了解并参与女性健康产业； 【通过学习提升命运（内部及外部培训项目）】 《提升团队行动力训练课程》 《增强团队指导力训练课程》 《战略人力资源管理模式》 《四环节运营监管体系》 《成本绩效文化模式》 《五要素营销标准化流程》 【工作福利】 1）收入：基本工资2400至3950元+销售提成4%至12%+全勤奖励 2）保障：五项社会保险/社会补贴700元+补充医疗保险+住房补贴+交通补贴+带薪休假+加班补偿+服务年限奖励+节日及生日礼品+外出培训机会 3）作息：每周工作六天休息一天，班次安排：早、中、晚三班，每班工作6.5小时 【茜茜国际员工服务满两年，将有机会获得丰厚创业资助并晋升为茜茜公主全国合作人】 茜茜国际已成功创业的合作品牌伙伴包括： 1.怀柔京北大世界 原茜茜国际北京区域负责人 王子燕 2.甘家口大厦 原茜茜国际北京区域负责人 叶玉玲 3.大兴王府井 现茜茜国际北京区域主管 朱小青 4.龙德翠微百货 原茜茜国际北京区域负责人 汪芳 5.圣熙八号商场 原茜茜国际北京区域副负责人 耿红霞 6.保定先天下 原茜茜国际外埠保定区域督导 王莲 7.四川眉山宏远盖丽 原茜茜国际成都区域督导 吴兰心 8.都江堰百伦广场 原茜茜国际成都区域督导 陈廷 9.成都金牛万达 原茜茜国际成都区域销售 郭春华 10成都沙湾凯德 茜茜国际成都区域直营主管 高玉莎 邀请各位前来考察，或许下一个有潜力的合作者就是你！希望您能够加入我们，如果您有兴趣，可以直接向后台发送您的个人资料，人力资源部门会立刻与您联络。